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              工伤认定

              工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。 劳动者在工作或视同工作过程中因操作不当或其它原因造成了对人身的侵害,为了鉴定该侵害......
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              工伤认定知识

              • 房屋建设工程施工合同纠纷处理方式有哪些?
                房屋建设工程施工合同纠纷处理方式可以通过和解、或者是调解、以及还有仲裁方式;如果前面三种都处理不好的话,那么也是可以通过诉讼的方式来进…查看更多
                2020.09.23 1847次阅读
              • 上下班时间内受伤是可以被认定为工伤的,但前提也要符合工伤认定的条件才能按工伤来进行处理,同时在发生事故中一定全部的责任在对方,这样一般才能获得该有的赔偿。查看更多
                2020.09.23 1702次阅读
              • 上下班时间内受伤可以按工伤来进行处理,但前提是在这起事故中作为当事人是没有主要的责任或者是全部的责任才能得到工伤赔偿;在赔偿中对于一些项目是可以同时获得双项的赔偿。查看更多
                2020.09.23 1279次阅读
              • 湖北省交通事故引发工伤是双赔吗?
                在上班期间或者因工作出差期间发生交通事故,若主要责任不是受害者本人,二是用人单位以外的第三人造成的,根据《工伤保险条例》和《道路交通安…查看更多
                2020.09.22 1340次阅读
              • 拘役四个月缓刑六个月可以外出打工,但是需要经过考核机关的批准。就是我国《刑法》当中75条明确的规定被宣告缓刑,应当遵守一些规定,比如说按照考核机关的规定,对于自己的行踪…查看更多
                2020.09.22 1757次阅读
              • 员工交通超速行驶引发交通事故是不是工伤?
                员工交通事故如果是超速造成的话,那么就是属于责任一方,属于责任一方,是无法认定为工伤的,只有无责任,并且是在工作时间以及上下班过程之中…查看更多
                2020.09.21 1111次阅读
              • 申请工伤时需要准备的材料是劳动合同,没有劳动合同的要提供其他能证明劳动关系的证据,医院的诊断证明或职业病诊断证明书,工伤认定申请表,发生工伤事故后,应该先由公司申请工伤…查看更多
                2020.09.21 1853次阅读
              • 员工在工作时间内突发心梗并且48小时抢救无效死亡的话,属于工伤,《工伤保险条例》第15条中对此有明确规定,除了突发疾病死亡的这种状况以外,其他的工伤事故,都要求职工受伤…查看更多
                2020.09.21 1220次阅读
              • 交通事故工伤侵权责任怎么处理
                发生交通事故且属于工伤是属于交通事故和工伤竞合案件,这个要看受害人自己的选择,只能得到一方的赔偿,不可以得到双倍的赔偿。具体情况下,还…查看更多
                2020.09.21 1058次阅读
              • 在去上班的路上崴着脚了,不算工伤。因为在上下班途中,只有受到非本人主要责任的交通事故才算工伤,崴脚并不符合上述情况,所以不算工伤。并且判定是否为工伤需要申请工伤认定。查看更多
                2020.09.21 1682次阅读
              • 交通事故工伤第三方赔偿吗?
                交通事故属于工伤的,第三方一般也是需要赔偿的,只要第三方在交通事故中承担责任的就需要赔偿处理,具体情况下可以由交警部门根据事故原因以及…查看更多
                2020.09.20 1513次阅读
              • 道路交通事故算不算工伤
                道路交通事故也是有可能算工伤的,我国法律上明确规定了对于员工在上下班的路上遇到交通意外事故的,是可以认定为工伤的,这种情况下可以由用人…查看更多
                2020.09.20 1321次阅读
              • 对工伤决定书不服申请行政复议书在书写时必须要注明申请者和被申请人、工伤认定文书的编号等相关信息,然后需要在申请书之中详细说明不服从工伤认定的具体原因。条件该申请时,还需…查看更多
                2020.09.20 1450次阅读
              • 员工在工地受伤但是未签合同,工人必须收集好能够证明在工地上班的各项证明材料,比如工作服、工作证、工友证言、工资发放凭证等等;带着这些材料及《工伤认定申请表》到当地的社会…查看更多
                2020.09.19 1625次阅读
              • 返聘退休人员工伤是不能再享受到工伤的待遇,不具备劳动资格的人员是不能再建立起劳动的关系;但对于退休的人员如果确实是因工作受到的伤,那么是可以由用人单位来承担全部的赔偿。查看更多
                2020.09.19 1714次阅读
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                148496次阅读2020.08.29
              • 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的。2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关…
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              • 有下列情形之一的有关单位和个人可以依法申请行政复议。对复议决定不服的,可以依法提起行政诉讼1、申请工伤认定的职工或者其直系亲属、该职工…
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              • 工伤保险条例中第十四条有下列情形之一的,应认定为工伤:1、在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的3、患职业病的。二…
                84734次阅读2020.06.08
              • 工伤不予受理一般有以下情况:1、资料不齐全,缺少认定为工伤的必要材料。2、员工和单位不存在劳动关系,无劳动关系证明。
                86629次阅读2020.06.08
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